Основна відмінність між оцінкою та оцінкою полягає в орієнтації, тобто під час орієнтування на процес, оцінка є орієнтованою на продукт. У статті, що представлена Вам, описані всі відмінні точки між ними.
Діаграма порівняння
| Основа для порівняння | Оцінка | Оцінка |
|---|---|---|
| Значення | Оцінка - це процес збору, перегляду та використання даних з метою поліпшення поточних показників. | Оцінка описується як акт винесення рішення на основі набору стандартів. |
| Природа | Діагностика | Судження |
| Що він робить? | Забезпечує зворотний зв'язок щодо продуктивності та сфер покращення. | Визначає ступінь досягнення цілей. |
| Призначення | Формуючий | Підсумковий |
| Орієнтація | Процес орієнтований | Продукт орієнтований |
| Зворотній зв'язок | На основі спостережень і позитивних і негативних моментів. | Виходячи з рівня якості відповідно до встановленого стандарту. |
| Відносини між сторонами | Відображає | Предписання |
| Критерії | Встановлюються обома сторонами спільно. | Встановлюється оцінювачем. |
| Стандарти вимірювання | Абсолют | Порівняльна |
Визначення оцінки
Оцінювання визначається як методичний спосіб придбання, перегляду та використання інформації про кого-небудь або про щось таке, щоб зробити необхідне поліпшення. Термін інтерпретується різними способами, тобто освітніми, психологічними, фінансовими, оподаткування, людськими ресурсами тощо.
Загалом, оцінка є постійним інтерактивним процесом, в якому беруть участь дві сторони (оцінювач і оцінювач). Оцінювач - це той, хто оцінює продуктивність на основі визначених стандартів, а оцінювач - це той, хто оцінюється. Процес спрямований на визначення ефективності загальної ефективності діяльності оцінювача та напрямів вдосконалення. Процес передбачає створення цілей, збір інформації (якісно та кількісно) та використання інформації для підвищення якості.
Визначення оцінки
Термін "оцінка" походить від слова "вартість", яке посилається на "корисність чогось". Таким чином, оцінка є дослідженням чогось для вимірювання його корисності.
Простіше кажучи, оцінка є систематичним і об'єктивним процесом вимірювання або спостереження кого-небудь або чого-небудь, з метою отримання висновків, використовуючи критерії, які зазвичай регулюються встановленими стандартами або шляхом порівняння. Він визначає продуктивність людини, завершений проект, процес або продукт, щоб визначити його цінність або значення.
Оцінка включає як кількісний, так і якісний аналіз даних і проводиться раз у раз. Вона визначає, чи досягнуті стандарти чи цілі. Якщо вони успішно виконані, то він визначає різницю між фактичними та запланованими результатами.
Основні відмінності між оцінкою та оцінкою
Значні відмінності між оцінкою та оцінкою обговорюються в наступних пунктах:
- Процес збору, перегляду та використання даних з метою поліпшення поточної діяльності називається оцінкою. Процес винесення судження на основі визначених критеріїв і доказів називається оцінкою.
- Оцінка є діагностичною за своїм характером, оскільки вона має тенденцію до визначення сфер поліпшення. З іншого боку, оцінка є обґрунтованою, оскільки вона спрямована на забезпечення загальної оцінки.
- Оцінка забезпечує зворотній зв'язок щодо продуктивності та шляхів підвищення продуктивності в майбутньому. На відміну від цього, оцінка констатує чи виконані стандарти.
- Метою оцінювання є формування, тобто підвищення якості, тоді як оцінка - це судження про якість, тому мета є підсумковою.
- Оцінка стосується процесу, тоді як оцінка зосереджується на продукті.
- У оцінці відгук базується на спостереженнях і позитивних і негативних точках. На відміну від оцінки, в якій зворотний зв'язок спирається на рівень якості за встановленим стандартом.
- В оцінці взаємозв'язок між оцінювачем і оцінювачем є рефлексивним, тобто критерії визначаються внутрішньо. Навпаки, оцінювач і оцінювач поділяють нормативні відносини, в яких стандарти встановлюються зовні.
- Критерії оцінки встановлюються обома сторонами спільно. На відміну від оцінки, в якій критерії встановлюються оцінювачем.
- Стандарти вимірювання для оцінки є абсолютними, які прагнуть досягти типового результату. На відміну від цього, стандарти вимірювання для оцінки є порівняльними, що робить різницю між кращим і гіршим.
Висновок
Отже, після перегляду вищезазначених пунктів було б зрозуміло, що оцінка та оцінка абсолютно різні. Хоча оцінка включає в себе винесення суджень, оцінка стосується виправлення недоліків у своїй діяльності. Хоча, вони відіграють вирішальну роль у аналізі та вдосконаленні продуктивності людини, продукту, проекту або процесу.
